Projektleiter*in in Bielefeld

13. November 2025

Feature

Leitung Skalierung Schulentwicklung

beWirken gGmbH
| remote

10. November 2025

Regionalmanager/in (m/w/d)

LAG Tecklenburger Land e.V.
| Steinfurt

Koordination des LEADER-Prozesses sowie Umsetzung der Regionalen Entwicklungsstrategie. Initiierung, Begleitung und Weiterentwicklung von Projekten. Beratung und Betreuung der Projektträger und Projektträgerinnen bei der Projektentwicklung, Antragstellung, Durchführung und Abrechnung. Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen des Regionalmanagements und der LAG Tecklenburger Land e.V. Bürgerbeteiligungsprozesse, Netzwerkarbeit sowie Zusammenarbeit und fachlicher Austausch auf regionaler und überregionaler Ebene. Zielgruppenorientierte Presse- und Öffentlichkeitsarbeit via Internet, Facebook, Instagram, YouTube.

10. November 2025

Bildungsreferent*in für Soziales Emotionales Lernen im DaZ-Unterricht (all genders) in de...

SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
| Remote (Region Bergisches Land)

Du planst und leitest (online) Weiterbildungen und Beratungen für pädagogische Fachkräfte, insbesondere zu Resilienzförderung und Sozio-Emotionalen Lernen für Deutsch als Zweitsprachen Lernende. Du intensivierst und erweiterst unsere Zusammenarbeit mit Schulen, Kommunalen Integrationszentren, der Bergischen Universität Wuppertal und anderen Akteur*innen pädagogischer Arbeit in deiner Region. Du übernimmst Lehrveranstaltungen im Berufspraktikum und betreust die Studierenden an der Bergische Universität Wuppertal, in denen du Lehramtsstudierende zu Sprachförderung und Resilienz im DaZ-Unterricht anleitest. Du akquirierst und koordinierst die Zusammenarbeit mit den Schulen in Absprache mit den Studierenden.

23. Oktober 2025

Feature

Senior Consultant (w/m/d) für Digitale Transformation in NGOs

Amender GmbH
| Remote

Vielfältige Begleitung und Beratung von NGOs im Rahmen ihrer Digitalen Transformation. Übernahme und Leitung unserer Beratungsmandate – eigenständig oder im Team. Potential erkennen: Durch Analysen von Readiness, aktuellem Standort und Chancen Digitale Transformation gesamthaft ausrichten. Zukunft gestalten: Im Rahmen von Requirements Engineering, Transformationsmanagement und Organisationsentwicklung Pläne entwickeln, die Organisationen langfristig stärken. Erfolgreich umsetzen: Leitend oder begleitend digitale Umsetzungen und Projekte zum Erfolg führen. Menschen mitnehmen: Durch die Gestaltung von Transformation und Change Management Menschen dorthin bringen, wo sie hingehören: ins Zentrum.

30. Oktober 2025

Bereichsleitung Sprachenbildung (all genders)

SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
| Remote

Hier ist der beste Abschnitt, der die Tätigkeit des Jobs "Bereichsleitung Sprachenbildung (all genders)" beschreibt: Zielorientierung & Steuerung: Du behältst die gesetzten Ziele aller Projekte im Blick und setzt dich engagiert für deren Erreichung ein. Du bist für das Projektmonitoring und Projektreporting verantwortlich und entwickelst bei Abweichungen frühzeitig Lösungsvorschläge in Absprache mit Team und Geschäftsführung. Außerdem erkennst du die Synergien zwischen den Projekten und nutzt diese für die Zielerreichung und Weiterentwicklung. Personalführung & Teamentwicklung: Gemeinsam mit der Geschäftsführung verantwortest du die Personalplanung, Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen und die Weiterentwicklung des Teams. Dabei förderst du eine diskriminierungskritische, wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur.

30. Oktober 2025

Referent*in Rassismuskritische Schulentwicklung und Weiterbildung (all genders) in Hessen

SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
| Remote

Als Referent*in für Rassismuskritische Schulentwicklung und Weiterbildung bist du zuständig für die Begleitung der teilnehmenden Schulen in Form von Weiterbildungsformaten, Beratungs- und Coachingformaten für Pädagog*innen sowie Workshops für Schüler*innen. Du begleitest Schulen in Form von Präsenz und Online-Workshops in Hessen, im speziellen Raum Frankfurt. Neben der Begleitung von pädagogischen Fachkräften führst du außerdem Workshops mit Schüler*innen im Themenfeld Rassismus, Diskriminierung und Partizipation an den Programmschulen durch und gestaltest Empowerment-Angebote für rassismuserfahrene Schüler*innen. Dabei bist du in Absprache mit der deiner zuständigen Fachbereichsleitung verantwortlich für die Qualitätssicherung und das Monitoring für das Programm in Hessen.

30. Oktober 2025

Bereichsleitung Digitale Plattform und Marketing (all genders)

SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
| Remote

Hier ist der beste Textausschnitt, der die Kerntätigkeit des Jobs beschreibt: Technische Weiterentwicklung der Plattform: Du bist für die technische Weiterentwicklung und Integration neuer Tools und Software-Lösungen verantwortlich, prüfst innovative Ansätze und entwickelst mit deinem Bereich eine KI-Strategie zur Verbesserung von Lernprozessen und Nutzer*innenerfahrung. Zudem stellst du eine benutzerfreundliche, performante und inklusive Lernumgebung auf der Plattform sicher. Marketing & Reichweite: Du leitest unser Marketing-Team und bist für dessen Weiterentwicklung verantwortlich. Dabei entwickelst du kreative, wirkungsvolle Strategien, um Lehrkräfte in ganz Deutschland zu erreichen, steuerst unsere Social-Media-Kanäle, SEO/SEA, Influencer*innen- und E-Mail-Marketing sowie perspektivisch Pressearbeit.

11. November 2025

Stepstone

Projektleiter Bodenschutz (m/w/d)

Siera Alliance
| Hanover

Du übernimmst die Planung und Umsetzung von bodenkundlichen Untersuchungen (z.B. Kartierung nach bodenkundlicher Kartieranleitung und Bodenfunktionsbewertung). Du erstellst Bodenschutzkonzepte. Zudem gehört die Bodenkundliche Baubegleitung im Zuge der Umsetzung von Baumaßnahmen zu deinen täglichen Aufgaben. Die Mitarbeit bei bodenökologischen Fragestellungen. Die Planung und Auswertung von Labor- und Feldversuchen sowie Bewertung von Böden unter bodenchemischen und bodenphysikalischen Aspekten.

11. November 2025

Stepstone

Projektmanager (m/w/d) Photovoltaikanlagen

GOLDBECK Facility Services GmbH
| Mannheim / Hirschberg an der Bergstraße, Bielefeld

Abwicklung von Photovoltaikprojekten in Verbindung mit der zuständigen GOLDBECK-Niederlassung und externen Kunden. Ansprechpartner für die Montage, Fachbauleitung und den technischen Service. Kapazitätsplanung und Materialdisposition. Überwachung von Terminfristen und Sicherstellung des Zertifizierungsprozesses sowie Übergabe an den und Einweisung des Kunden. Zusammenstellung der Anlagendokumentation und Revisionsunterlagen. Durchführung der Anmelde- und Inbetriebsetzungsprozesse mit dem Netzbetreiber.

21. Oktober 2025

Stepstone

Projektleitung – technische & strategische Transformation Energiewirtschaft

KLEIN & KÖPFE Personalberatung GmbH
| Wunstorf

Sie treiben die angestoßene Transformation entscheidend voran – durch Optimierung bestehender Produkte und Entwicklung neuer Dienstleistungen in den Produktsegmenten Photovoltaik, Wärmeerzeugung und E-Mobilität verwandeln Sie energiewirtschaftliche Ideen in greifbare, konkrete Erfolge. Proaktiv steuern Sie Projekte von der Planung über Wirtschaftlichkeitsberechnungen bis zur Umsetzung und Abrechnung. Dabei haben Sie sowohl technische als auch kaufmännische Details im Blick.

13. Oktober 2025

Stepstone

Werkstudent Nachhaltigkeitsmanagement (m/w/d)

WERTGARANTIE Group
| Hannover

Du erstellst das ESG-News-Monitoring zu aktuellen Gesetzgebungen im Nachhaltigkeitsbereich durch Recherche verschiedener Datenbanken. Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von aktuellen Nachhaltigkeitsprojekten und -Maßnahmen auf Unternehmensebene. Du übernimmst Aufgaben in unseren vielfältigen Themenfeldern, u.a. Kreislaufwirtschaft, Aktive Mobilität, Soziale Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitskommunikation. Du bist in die Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts und die Erhebung entsprechender Kennzahlen (insb. CO2-Bilanz) eingebunden.

1. Oktober 2025

Stepstone

Product Owner (m/w/d) TechManager App

WERTGARANTIE Group
| Hannover

Entwicklung moderner mobiler und digitaler Lösungen für Endkunden mit Einbringung eigener Erfahrungen in die Produktgestaltung. Erhebung und Priorisierung von Anforderungen sowie Entwicklung von User Stories, Pflege des Backlogs und Organisation von Sprints. Steuerung des App-Teams durch alle Projektphasen – von der Idee bis zum Release – unter Einsatz agiler Methoden wie Kanban und Scrum. Überblick über verschiedene Systeme, Zusammenführen fachübergreifender Anforderungen.