Nachhaltige Jobs in Achim

3. September 2025

Newsletter-Redakteur*in (mit Schwerpunkt Fundraising)

Campact e.V.
| remote

Du gewährleistest in Zusammenarbeit mit unseren Campaigner*innen, dass die Campact-Newsletter an mehr als 4,25 Mio. Empfänger*innen sowie Texte in unserem Blog oder auf anderen Zielseiten unseren hohen Ansprüchen an Aktualität, Korrektheit und Ausdruck entsprechen. Im Einzelnen gehören dazu folgende Aufgaben: Du schreibst und redigierst Texte für unsere Newsletter, Online-Appelle und Kampagnenseiten. Du bist Teil der teamübergreifenden Fundraising-Arbeitsgruppe, entwickelst eigene Ideen und textest Spenden- und Fördermailings. Du erkennst schnell, ob ein Text sprachlich und inhaltlich in die richtige Richtung geht und kannst im Feedback und im Redigat die nötigen Korrekturen erreichen.

2. September 2025

Innovator*in für Fundraising

beWirken gGmbH
| Region Berlin und/oder remote

Dein Ziel ist es Ressourcen für das Bildungsthema auf kreative Art und Weise zu hebeln und sicher zu stellen, dass wir auch die (finanzielle) Kapazität haben innovative Bildungsarbeit zu leisten. Deine Aufgaben umfassen Netzwerkarbeit, indem du Kontakte digital sowie auf Veranstaltungen pflegst und anbahnst. Du knüpfst an bestehende Projekte an und entdeckst Förderpotenzial, schreibst aber auch Förderanträge für gänzlich neue Vorhaben. Zusammen im Team bist du maßgeblich beteiligt neue Fundraisingstrategien zu entwickeln und Synergien zwischen Philanthropie und der Bildungswelt zu schaffen. Bei beWirken hast du also die Chance Netzwerker*in, Fundraiser*in und Innovator*in zu gleich zu sein.

1. September 2025

Legal Impact Designer*in

beWirken gGmbH
| remote

Analyse und kreative Auslegung von Rechtsräumen, insbesondere im öffentlichen und Landesrecht. Entwicklung und Bewertung von Transferkonzepten gemeinsam mit staatlichen und zivilgesellschaftlichen Stakeholdern. Identifikation und Gestaltung von rechtlichen Hebeln für die Advocacy-Arbeit und Modellprojekte. Einschätzungen zu rechtlichen Rahmenbedingungen, die politische Diskussionen anstoßen und Veränderungsprozesse ermöglichen (keine klassische Rechtsberatung). Aktive Mitgestaltung von Netzwerken, politischen Dialogen und Stakeholderprozessen. Unterstützung des System-Change-Teams bei der Entwicklung und Skalierung von Impact-Projekten.

1. September 2025

Stepstone

Landschaftsplaner / Landschaftsökologe (m/w/d)

NWP Planungsgesellschaft mbH
| Oldenburg

Ob eine Gemeinde geeignete Standorte für Wind- oder Solarparks, für landschaftsverträgliche bauliche Entwicklungen oder zur Entwicklung von Natur und Landschaft sucht: Du bist zur Stelle und erarbeitest (in-)formelle räumliche Planungen, die eine umwelt- und sozialverträgliche Raumentwicklung ermöglichen. Dabei entwirfst du Entwicklungsplanungen, Standortkonzepte und begleitest Bebauungs- und Flächennutzungspläne in allen umweltplanerischen Belangen, berücksichtigst aktuelle gesellschaftliche Entwicklungen und berätst und bearbeitest die Verfahren während der gesamten Projektlaufzeit.

1. September 2025

Stepstone

Leiter*in Abwasserreinigung

hanseWasser Bremen GmbH
| Bremen

Sie übernehmen die Verantwortung für zwei große Kläranlagen – und damit auch für den Schutz unserer Gewässer. Zum Glück sind Sie dabei nicht allein: Ein starkes Team von 30 engagierten Fachkräften steht Ihnen mit viel Know-how zur Seite. Sie übernehmen Verantwortung für Personal, Budget und die Gestaltung optimaler Rahmenbedingungen in Ihrem Bereich – stets im engen Schulterschluss mit relevanten Schnittstellen.

29. August 2025

Stepstone

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Natürlicher Klimaschutz – (2025/2-10)

Senatorin für Umwelt, Klima und Wissenschaft
| Bremen

Ansprechstelle und Beratung zum Aktionsprogramm Natürlicher Klimaschutz (ANK). Fördermittelmanagement. Unterstützung bei administrativen Fragen der Projektbeantragung, Projektsteuerung und -abwicklung. Öffentlichkeitsarbeit und Aufbereitung von Best-Practice-Beispielen. Berichtswesen rund um das ANK.

29. August 2025

Stepstone

Fachberater für Autismusspektrumstörungen (m/w/d)

Lebenshilfe im Landkreis Verden e. V.
| Verden

Begleitung und Beratung der Klassenteams. Individuelle Unterstützung und Förderung von Schülerinnen und Schülern mit Autismus. Zusammenarbeit mit Angehörigen, Therapeuten und anderen Fachkräften. Durchführung von teaminternen Weiterbildungen. Unterstützung bei der Erstellung von Förderplänen. Teilnahme an Teambesprechungen und Fortbildungen.

27. August 2025

Stepstone

Projektmanager (m/w/d) für regenerative Wärmeversorgungskonzepte

GEWOBA Energie GmbH
| Bremen

Zu Deiner Hauptaufgabe gehört die Planung, Genehmigungsabwicklung und Bauleitung regenerativer Wärmeversorgungskonzepte. Zudem verantwortest Du Zeitpläne, Budgets und Qualitätssicherung. Du arbeitest an Konzepten für Eigenstromerzeugung und bringst innovative Lösungen voran. Dafür nutzt Du moderne IT-Systeme zur Anlagenoptimierung, steuerst das technische Controlling und bist aktiv im Energiemanagement. Ob GEWOBA, Eigentümergemeinschaft oder externe Partner, Du übernimmst technische Projekte souverän und begleitest Ausschreibungen bis zur Umsetzung.

27. August 2025

Stepstone

Sachgebietsleitung (w/m/d) Lern- und Informationsstandorte

OOWV Oldenburgisch-Ostfriesischer Wasserverband
| Brake

Sie übernehmen die disziplinarische Führung eines engagierten Teams von rund 15 Mitarbeitenden der Umweltbildung an verschiedenen Standorten. Neben der Personalplanung und -entwicklung verantworten Sie die organisatorische Steuerung Ihres Sachgebiets, einschließlich Wirtschaftsplanung, Budget und Beschaffungen. Sie koordinieren die Organisation und Durchführung von Führungen und Veranstaltungen an unseren Lern- und Informationsstandorten und übernehmen die Termin- und Jahresplanung sowie die übergeordnete Ressourcen- und Personalplanung.

20. August 2025

Stepstone

Abteilungsleiter (m/w/d) im Training Center – Schwerpunkt Sicherheit

Deutsche Windtechnik GmbH & Co. KG
| Bremen

Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Trainerteams im Bereich Höhensicherheit, Erste-Hilfe und Brandschutz. Ihr stellt sicher, dass alle Sicherheitstrainings den aktuellen gesetzlichen Vorgaben, Normen und internen Standards sowie branchenspezifisch vorgeschriebenen Sicherheitstrainings entsprechen. Du bist für die Einhaltung des GWO-Standards verantwortlich und nimmst an Auditierungen und Zertifizierungen teil. Im Team entwickelt ihr gemeinsam in enger Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Sicherheit praxisnahe Sicherheitskonzepte und Trainingsformate.