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Soziale Jobs
Ruhrgebiet
Soziale Jobs in Ruhrgebiet
Nice! 16 Jobs gefunden
8. Juni 2026
Leitung des Arbeitsbereichs Community, Bildung und Curriculum Change
Netzwerk Plurale Ökonomik e.V.
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remote
Als Arbeitsbereichsverantwortung (ABV) leitest du den Bereich hauptverantwortlich. Zu deinem Aufgabenspektrum gehört: Leitung & Koordination: Strategische Steuerung des Arbeitsbereichs, Leitung wöchentlicher Online-Meetings und Letztverantwortung für alle Workflows. Teamführung: Betreuung der Angestellten im Arbeitsbereich inkl. regelmäßiger Mitarbeitendengespräche sowie Koordination ehrenamtlicher Teams. Finanzmanagement: Steuerung des Budgets, Gewährleistung der Mittelausschöpfung und Hauptverantwortung für das Fundraising des Bereichs.
6. Mai 2026
Feature
Team Lead Front Desk & Office Management
TUMO Essen | Ruhrgebiet
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Essen
Du übernimmst die operative und personelle Verantwortung für den Front Desk und das Office Management des TUMO Essen | Ruhrgebiet, einem innovativen Lernzentrum für Teenager in Essen. Als Team Lead bist du erste Ansprechperson für unsere Werkstudierenden, sorgst für einen reibungslosen Ablauf vor Ort und stellst sicher, dass sich Teilnehmende, Interessierte und Besucher jederzeit willkommen fühlen.
18. Mai 2026
Geschäftsführung (m/w/d)
Stiftung TalentMetropole Ruhr gGmbH
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Essen
Als Geschäftsführer*in der Stiftung TalentMetropole Ruhr gGmbH tragen Sie die Gesamtverantwortung für die operative Steuerung der Gesellschaft. Dazu gehören insbesondere: Verantwortung für die programmatische Konzeption, Planung und Umsetzung der bestehenden und neuen Projekte der Stiftung TalentMetropole Ruhr, einschließlich der Entwicklung und Anwendung geeigneter Monitoring- und Evaluationssysteme. Professionelles Fundraising und Akquise von Drittmitteln (u.a. Stiftungen und Unternehmen sowie Kooperationen mit weiteren Partnern).
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3. Juni 2026
Stepstone
Erzieherin / Sozialpädagogin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) für unsere Jugendwohngrup...
SOS-Kinderdorf e.V.
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Lüdenscheid bei Dortmund
Als pädagogische Fachkraft übernehmen Sie gemeinsam mit Ihren Teamkolleg*innen die jungen Menschen im Rahmen der Verselbständigung und wirken aktiv mit an der Erziehungs- und Hilfeplanung. Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie fördern Sie die individuelle Weiterentwicklung der Jugendlichen und geben ihnen durch den Aufbau einer emotional verlässlichen und stabilen Beziehung Orientierung, Sicherheit und Halt. Sie organisieren einen strukturierten Tagesablauf und bringen sich bei der Gestaltung eines aktiven Gruppenlebens ein. Eine gute Kooperation mit Schulen, Ärzt*innen, Therapeut*innen, anderen extern begleitenden Helfer- und Unterstützungssystemen sowie den jeweiligen Eltern, wird durch Sie gepflegt.
3. Juni 2026
Stepstone
Referent (m/w/d) - Diakonisches Profil & Organisationsentwicklung
Bergische Diakonie
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Wülfrath
Du begleitest Prozesse, wo diakonische Haltung, Werte & Ethik konkret werden. Du bringst Erkenntnisse aus Sozialethik und Praxisforschung ein. Du hast Erfahrung in Organisationsentwicklung, systemischer Beratung, Moderation, Kulturentwicklung, Coaching, Ethik, Sozialer Arbeit, Pädagogik, Diakoniewissenschaft oder einem vergleichbaren Feld. Du kannst zuhören, ordnen und klar sprechen. Du erkennst Spannungen, ohne sie zu dramatisieren. Du schaffst Räume, in denen Menschen ehrlich sprechen können, ohne sich verteidigen zu müssen.
1. Juni 2026
Stepstone
Erzieherin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) für unsere Kindertagestätten
SOS-Kinderdorf e.V.
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Lüdenscheid
Als pädagogische Fachkraft unterstützen Sie mit Fachwissen und Empathie die individuelle Entwicklung der Kinder. Die Ressourcen und Interessen des Kindes stehen im Fokus Ihrer Arbeit mit dem Kind. Sie gehen auf die Neugier der Kinder ein und gestalten pädagogisch sinnvolle Erprobungsräume. Durch den Aufbau einer emotional verlässlichen und stabilen Beziehung geben Sie den Kindern Orientierung, Sicherheit und Halt. In regelmäßigen Gesprächen informieren und beraten Sie die Eltern über den Entwicklungsstand ihres Kindes, bei Fragen und Ängsten unterstützen Sie diese in ihrer Erziehungsaufgabe.
1. Juni 2026
Stepstone
Erzieherin / Sozialpädagogin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) für unsere Klärungsgrupp...
SOS-Kinderdorf e.V.
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Lüdenscheid bei Dortmund
Betreuung von bis zu acht jungen Menschen gemeinsam mit Ihren Teamkolleg*innen Mitwirkung an der sozialpädagogischen Diagnostik zur Festlegung möglicher Betreuungs- und Entwicklungsperspektiven Organisation eines strukturierten Tagesablaufs und aktive Gestaltung des Gruppenlebens Zusammenarbeit mit Schulen, Ärzt*innen, Therapeut*innen, Eltern und weiteren Unterstützungssystemen Dokumentation, Berichterstellung und Mitwirkung an der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit Mitwirkung in internen Fachgremien gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz
1. Juni 2026
Stepstone
Erzieherin / Sozialpädagogin (m/w/d) für unsere Kinder- und Jugendwohngruppe
SOS-Kinderdorf e.V.
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Lüdenscheid bei Dortmund
Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie fördern Sie die individuelle Entwicklung der Kinder und Jugendlichen und wirken mit an der Erziehungs- und Hilfeplanung. Sie organisieren einen strukturierten Tagesablauf und bringen sich bei der Gestaltung eines aktiven Gruppenlebens ein. Sie pflegen eine gute Kooperation mit Schulen, Ärzt*innen, Therapeut*innen, anderen extern begleitenden Helfer- und Unterstützungssystemen sowie den jeweiligen Eltern. Sie erledigen die notwendige Dokumentation und Berichterstellung, unterstützen die Leitung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit und nehmen an fachlichen, internen Gremien der Einrichtung teil.
29. Mai 2026
Stepstone
Rehabilitationsberater*in
Deutsche Rentenversicherung Bund
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Kreis Olpe, Märkischer Kreis
Durchführen von lebenslagenorientierten, individuellen und berufsbezogenen Beratungen in allen Fragen der Rehabilitation Ermitteln, Durchführen und Steuern von Leistungen des Teilhabeplans im Sinne von § 19 SGB IX Entscheiden über Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben Dokumentieren der Arbeitsergebnisse sowie deren Verarbeitung in unseren Verwaltungsabläufen Aufbauen und Pflegen der regionalen Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit mit Kooperationspartner*innen wie Bildungsträgern, Rehabilitationseinrichtungen, gesetzlichen Rehabilitationsträgern, Unternehmen und Institutionen sowie anderen am Rehabilitations-Prozess beteiligten Institutionen
22. Mai 2026
Stepstone
Lehrkraft Philosophie Sekundarstufe I (m/w/d)
Widar Schule
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Bochum
Sie unterrichten die Schüler*innen von der 9 bis zur 13. Klasse. Sie sind begeisterte*r Pädagoge/Pädagogin und haben eine waldorfspezifische Aus-/Weiterbildung absolviert oder sind bereit, sich unterrichtsbegleitend weiterzubilden. Ein Master of Education ist zwingend erforderlich. Mit Fachwissen, Kreativität, Einfühlungsvermögen und Empathie bereichern Sie unsere Schule.
20. Mai 2026
Stepstone
Fachanleitung (m/w/d) im Bereich Gemeinschaftsverpflegung
Düsseldorfer Transfer GmbH
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Düsseldorf
Organisation und Durchführung von Unterrichtseinheiten u.a. Regeneration von Speisen, Nachhaltigkeit, Einhaltung von HACCP-Konzept, Fachpraxistage etc. Einarbeitungen und Nachschulungen der Teilnehmenden in den Einrichtungen Pädagogische Betreuung und Ausbildertätigkeiten Dokumentation der durchgeführten Qualifizierungsbausteine Planung, Organisation und Optimierung von Qualifizierungsbausteinen Besuche und Beratung zur praktischen Arbeit vor Ort in Kindertagesstätten und Schulen
11. Mai 2026
Stepstone
Lehrer (w/m/d), Förderschule, Hamminkeln
Neukirchener Erziehungsverein
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Hamminkeln
Individuelle Förderung: Betreuung und Förderung von Schülerinnen und Schülern in kleinen Lerngruppen. Lernumfeld gestalten: Sie schaffen eine unterstützende und förderliche Lernumgebung. Team-Teaching: Zusammenarbeit mit einer sonderpädagogischen und einer pädagogischen Fachkraft. Schulentwicklung: Aktive Mitgestaltung der Schul- und Unterrichtsentwicklung.
11. Mai 2026
Stepstone
Lehrer, Förderschule Neukirchen-Vluyn (w/m/d)
Neukirchener Erziehungsverein
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Neukirchen-Vluyn
Individueller Unterricht: Förderung in kleinen, jahrgangsgemischten Klassen mit individuellen Lernkonzepten. Team-Teaching: Unterstützung von Schülerinnen und Schülern mit sonderpädagogischem Unterstützungsbedarf in den Bereichen „emotionale und soziale Entwicklung
11. Mai 2026
Stepstone
Lehrer Sonderpädagogik, Förderschule, Schwerpunkt Mädchenförderung (w/m/d)
Neukirchener Erziehungsverein
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Neukirchen-Vluyn
Betreuung und Förderung: Du unterstützt Schülerinnen mit sonderpädagogischem Förderbedarf im Bereich der emotionalen und sozialen Entwicklung. Klassenleitung: Du leitest eine altersgemischte Lerngruppe von 6 Mädchen, unterstützt durch eine pädagogische Fachkraft. Individuelle Förderung: Gemeinsam mit dem Team entwickelst du Lern- und Entwicklungsziele und bereitest die Schülerinnen gezielt auf zentrale Prüfungen vor. Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Eltern, Jugendhilfeeinrichtungen und anderen Fachstellen zusammen und nimmst an Hilfeplangesprächen teil.
11. Mai 2026
Stepstone
Pädagogische Fachkraft stationäre Jungeneinrichtung (m/w/d), unbefristet, Vollzeit
Neukirchener Erziehungsverein
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Neukirchen-Vluyn
Du betreust männliche Kinder und Jugendliche im Alter von 15 bis 19 Jahren mit sexuelldelinquentem Verhalten, Bindungsstörungen, sowie Traumatisierungen durch Gewalterfahrungen. Du bist verantwortlich für die Erstellung und Umsetzung von pädagogischen, therapeutischen und schulischen bzw. beruflichen Entwicklungszielen und unterstützt im integrativen pädagogischen Setting die therapeutische Arbeit. Du gestaltest die Zusammenarbeit mit Eltern, Behörden und anderen Stellen und agierst als verbindendes Element zwischen Jugendlichen und externen Partnern.
21. April 2026
Stepstone
Koordination (m/w/d) im Ambulant unterstützten Wohnen
Pro Mobil - Leben und Wohnen im Quartier gGmbH
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Heiligenhaus, Velbert, Solingen
Sicherstellung der Aufgaben und Anforderungen des Fachbereiches nach pädagogischen, wirtschaftlichen sowie gesetzlichen Vorgaben. Aktive Mitarbeit und Gestaltung bei neuen Projekten zur Weiterentwicklung des Ambulant unterstützten Wohnens. Erstellung von fachspezifischen Teilhabeplänen (BEI_NRW) unter Berücksichtigung individueller personenzentrierter Bedarfe. Direkte fachliche Unterstützung der leistungsnehmenden Personen (ca. 50 %), einschließlich individueller Beratung, Begleitung und Krisenintervention. Mitarbeiterführung, Koordination und strategische Einsatzplanung des Personals.
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