Über uns

Der Careleaver e.V. ist die bundesweite, selbstorganisierte Interessensvertretung junger Menschen mit Erfahrungen in der stationären Kinder- und Jugendhilfe (z.B. Wohngruppen, Pflegefamilien, Betreutes Wohnen). Seit 2014 setzen wir uns für mehr Sichtbarkeit, Teilhabe und gelingende Übergänge ins Erwachsenenleben für Care Receiver und Careleaver ein. Wir engagieren uns in Fachöffentlichkeit und Politik, um auf das Thema Leaving Care aufmerksam zu machen und die Strukturen der Kinder- und Jugendhilfe nachhaltig zu verbessern.

Unser Verein lebt vom Engagement vieler Ehrenamtlicher. Sie werden aktuell von vier Vorstandsreferent:innen in den Bereichen Verwaltung, Vernetzung, Fundraising und Beratung unterstützt. Zusätzlich gibt es eine Geschäftsführung mit Sitz in Leipzig. Unsere Arbeit erfolgt bundesweit – größtenteils digital und ortsunabhängig.

Zur Unterstützung unserer Vereinsarbeit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet bis zum 31.12.2026, eine:n Referent:in Öffentlichkeitsarbeit in Teilzeit (20 Stunden/Woche). Eine Weiterbeschäftigung ist vorbehaltlich der Fördermittelzusage vorgesehen. 

Deine Aufgaben

• Redaktion und Pflege der Website
• Planung und Umsetzung der Social-Media-Kommunikation
• Konzeption, Erstellung und Versand von Newslettern
• Presse- und Netzwerkkommunikation
• Erstellung/Koordination von Publikationen und Werbemitteln (z. B. Flyer, Jahresbericht)
• Zusammenarbeit mit der ehrenamtlichen Careleaver-Community
• Kommunikation mit Dienstleistern und Agenturen

Du bringst mit

• Erfahrung in Öffentlichkeitsarbeit/Content-Produktion (Web, Newsletter, Social Media)
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. MS Office, Cloud-Dienste, Videokonferenzsysteme)
• Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zu gelegentlichen Arbeitszeiten am Abend und Wochenende
• Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und eine diskriminierungssensible Grundhaltung
• Interesse an den Themen Leaving Care, inklusive Jugendhilfe und zivilgesellschaftliches Engagement

Wir bieten

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten und bundesweit aktiven Team
• Flexibles Arbeiten im Homeoffice oder von unserem Standort in Leipzig aus
• Flache Hierarchien und Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Eine wertschätzende und solidarische Arbeitsatmosphäre
• Vergütung in Anlehnung an den TVöD Bund, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe E12

Wir freuen uns auf deine Bewerbung (kurzes Motivationsschreiben und Lebenslauf) bis zum 29. März 2026 per E-Mail an: richard.werban@careleaver.de

Besonders freuen wir uns über Bewerbungen von Careleavern – das ist jedoch keine Voraussetzung.